Уақытша жұмыста болмаған (ауыру, курстар) мұғалімнің сағаттарын жүргізу үшін ғана қабылданған қызметкермен жеке еңбек шартын жасау мерзімі қандай? Мұғалімнің жұмыста болмаған мерзімі 2 айды (15 қаңтардан 15 наурызға дейін) құрайды.
ҚР Еңбек кодексінің 30-бабы 1-тармағының 4) тармақшасына сәйкес, уақытша болмаған жұмыскерді алмастыру уақытына еңбек шарты жасалуы мүмкін. Демек, еңбек шартының мерзімі негізгі қызметкердің болмаған кезеңіне сәйкес келуі керек. Әдетте, негізгі қызметкердің уақытша еңбекке жарамсыздығының ұзақтығын алдын-ала анықтау мүмкін емес. Мұндай жағдайларда ықтимал еңбек дауының алдын алу мақсатында еңбек шартында жұмыс орнында болмаған қызметкердің тегі мен аты-жөнін жаза отырып, шарттың мерзімін "негізгі қызметкер болмаған кезеңде" деген бағанмен көрсету орынды.